Promotion de la bientraitance et lutte contre les maltraitances

Dernière mise à jour : 08/01/2025

Description

Matin

  • Présentation et positionnement
  • Les fondements théoriques de la bientraitance.
  • La bientraitance et ses modes d'action. L'apport des RBPP et de la démarche de réflexion éthique.
  • Démarche d'amélioration continue et nouveau dispositif HAS d'évaluation de la qualité des ESSMS : focus sur la thématique « bientraitance et éthique »

PM :

  • Cadre réglementaire relatif à la maltraitance.
  • Cas pratiques et échanges.
  • L'évaluation des risques de maltraitance : principaux repères et mise en œuvre.
  • Bilan et perspectives

Objectifs de la formation

  • S'approprier les fondements du concept de la bientraitance et les conditions/modalités de son déploiement en ESMS.
  • Connaitre le cadre réglementaire relatif à la maltraitance ainsi que son cadre d'évaluation lié à la qualité des ESSMS (référentiel HAS) et de contrôle : quels attendus ?
  • Acquérir les connaissances nécessaires à la maitrise des risques de maltraitance en ESSMS.
  • Repérer les éléments clés des RBPP cibles : quelles ressources ?

 

Public visé

La formation s'adresse à l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire

Prérequis

Pré requis : être engagé dans le parcours d'accompagnement

Modalités pédagogiques

La formation reposera sur les bases suivantes :

  • Organisation à visée participative s'appuyant sur les échanges entre professionnels
  • Apports théoriques et méthodologiques
  • Illustrations et exercices pratiques 

Moyens et supports pédagogiques

Remise des supports de présentation en amont de la formation

Modalités d'évaluation et de suivi

Une évaluation auprès des stagiaires sera réalisée :

  • En amont de la formation à travers un questionnaire relatif aux attentes et besoins
  • Au démarrage de la formation (positionnement)
  • À l'issue de la formation (questionnaire de satisfaction et d'auto-positionnement)

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  • Catégorie :
  • Durée : 7h
  • Satisfaction :
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    ★★★★★
  • Taux de réussite : - %

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